职务侵占数额50万元坐几年牢

1.职务侵占50万元算数额较大。公司、企业等单位人员，利用职务之便将单位财物占为己有且数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。

2.法院量刑会看全案情况，像犯罪动机、手段等。有积极退赃、自首等情节，量刑可能从轻；若拒不退赃、多次侵占，会在法定幅度内从重处罚。
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1.职务侵占50万元属数额较大，依法律规定，公司、企业等单位工作人员利用职务之便将本单位财物非法占为己有且数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过法院量刑会综合全案情况判断。
2.若存在积极退赃、自首等从轻情节，量刑时会从轻处理，这体现了法律对有悔罪表现者的宽宥，鼓励犯罪人积极弥补过错。
3.若有拒不退赃、多次侵占等情节，则会在法定幅度内从重处罚，此类情节反映出犯罪人主观恶性较大、社会危害性较高。
建议犯罪人积极配合司法机关调查，主动退赃退赔，争取自首立功，以获得从轻处理的机会。司法机关在处理案件时应全面审查各种情节，确保量刑公正合理。
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法律分析：
（1）职务侵占数额50万元认定为数额较大，按照法律规定，实施该行为的人员会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（2）法院量刑并非仅依据侵占数额，会综合全案考量。犯罪动机、手段等都是影响量刑的因素。
（3）若犯罪人员有积极退赃、自首等从轻情节，法院在量刑时会从轻处理。这体现了法律对有悔罪表现人员的宽大。
（4）反之，若存在拒不退赃、多次侵占等情节，法院会在法定幅度内从重处罚，以彰显法律的威严。

提醒：职务侵占是违法行为，实施者会面临法律制裁。面临此类情况，不同案情量刑有别，建议咨询以进一步分析。
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结论：
职务侵占数额50万元属于数额较大，可能处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会综合全案情况考量。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的，就构成职务侵占罪。当职务侵占数额达50万元时，属于数额较大的情形，法定刑为三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过法院在量刑时并非仅看侵占数额，还会综合全案情况。若犯罪人有积极退赃、自首等从轻情节，会在量刑时从轻处理；若存在拒不退赃、多次侵占等情节，则会在法定幅度内从重处罚。若遇到与职务侵占相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以便获取更准确的法律建议和帮助。
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（一）若涉及职务侵占50万元，犯罪嫌疑人应积极退赃退赔，主动将非法占有的财物归还单位，展现悔罪态度。
（二）若有条件，主动向司法机关投案自首，如实供述自己的罪行，这属于法定的从轻情节。
（三）配合司法机关的调查工作，提供相关线索和证据，争取立功表现，也能对量刑产生积极影响。

《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。